求人
社会福祉法人見松会 しろみでは、一緒に働いてくださる方を募集しております
介護職員（正規）特別養護老人ホームしろみ
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特別養護老人ホームしろみ |
| 仕事内容 |
入居者一人ひとりの習慣や好みを尊重し、それまでの暮らしが継続できるように支援を行っている。
また、入居者が安心して生活を送れるように多職種（看護職、管理栄養士、機能訓練等）でチーム力を活かして支援にあたっている。
特養は定員50名、５ユニット。
1ユニット10名の入居者に対し５名程度の介護職員等で食事や排泄、入浴等の支援を入居者毎の24時間の時間軸に沿って実施している。 |
| 賃金・手当 |
月額（固定総額） 174,700 円～ 182,500 円
（内訳）
基本給 147,100 円～ 151,900 円
業務手当 10,000 円～ 10,000 円
処遇改善手当 17,600 円～ 20,600 円
（その他の手当）
夜勤手当 5,000 円/回（月3～４回）
資格手当 5,000 円/月額（介護福祉士）
扶養手当、通勤手当（上限50,000円）
昇給あり 1200円/月額（前年度実績）
賞与あり 年３回、賞与月数 計5.0月分（前年度実績） |
| 就業時間 |
変形労働時間制（１か月単位）：３交代勤務
（1）7:00～16:00
（2）12:00～21:00
（3）21:00～7:00(休憩２時間）
（4）11:00～20:00
（5）8:30～17:30 |
| 所定労働日数 |
– |
休憩時間
休業制度等 |
休憩時間：60分、年間休日数：107日（月の公休９日）、年次有給休暇日数：1０日間
育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績あり、子の看護休暇取得実績あり、介護休暇取得実績あり |
| 特記事項 |
・採用日は相談に応じます。
・資格は不問です。働きながら介護福祉士の資格取得を目指している方歓迎します。
・資格取得に向けた奨学金制度があります。詳細は面接時に説明します。
・面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 |
介護職員（正規）グループホーム華の苑
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グループホーム華の苑 |
| 仕事内容 |
平成３０年１０月から民家を活用した家庭的な雰囲気の中で入所者様、そのご家族が安心した生活ができるようサービスを提供する。
定員９名でスタッフ３～４名体制でケアを実施する。
夜勤時間帯の２０時から７時は１名体制、入職後は日勤になれてから夜勤に入って頂く。 |
| 賃金・手当 |
月額（固定総額） 174,700 円～ 182,500 円
（内訳）
基本給 147,100 円～ 151,900 円
業務手当 10,000 円～ 10,000 円
処遇改善手当 17,600 円～ 20,600 円
（その他の手当）
夜勤手当 5,000 円/回（月3～４回）
資格手当 5,000 円/月額（介護福祉士）
扶養手当、通勤手当（上限50,000円）
昇給あり 1200円/月額（前年度実績）
賞与あり 年３回、賞与月数 計5.0月分（前年度実績） |
| 就業時間 |
変形労働時間制（１か月単位）：３交代勤務
（1）7:00 ～ 16:00
（2）8:30 ～ 17:30
（3）11:00 ～ 20:00
（4）17:00 ～ 8:30 (休憩２時間） |
| 所定労働日数 |
– |
休憩時間
休業制度等 |
休憩時間：60分、年間休日数：107日（月の公休９日）、年次有給休暇日数：1０日間
育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績あり、子の看護休暇取得実績あり、介護休暇取得実績あり |
| 特記事項 |
・採用日は相談に応じます。
・資格は不問です。働きながら介護福祉士の資格取得を目指している方歓迎します。
・資格取得に向けた奨学金制度があります。詳細は面接時に説明します。
・面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 |
介護職員（非正規・パートタイム）グループホーム華の苑
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グループホーム華の苑 |
| 仕事内容 |
平成３０年１０月から民家を活用した家庭的な雰囲気の中で入所者様、そのご家族が安心した生活ができるようサービスを提供する。
定員９名でスタッフ３～４名体制でケアを実施する。
夜勤時間帯の２０時から７時は１名体制、入職後は日勤になれてから夜勤に入って頂く。 |
| 賃金・手当 |
日額 911 円～ 935 円
（その他の手当）
通勤手当（上限50,000円）
昇給あり 4円～8円/日額（前年度実績）
賞与あり 年3、賞与金額 20,000円～150,000円（前年度実績） |
| 就業時間 |
変形労働時間制（１か月単位）
（1）07:00 ～ 12:00
（2）12:00 ～ 17:00
（3）12:00 ～ 17:00 の間の5時間以上
（4）17:00 ～ 8:30 夜勤
いずれの勤務も可。勤務時間、勤務日数、夜勤回数は相談に応じます。
労働時間は20時間/週以上。 |
| 所定労働日数 |
4～5日/週
※勤務日数は相談に応じます。 |
休憩時間
休業制度等 |
有給休暇日数：7日～１０日間/年
※週の勤務日数及び就業時間により付与日数が異なります。 |
| 特記事項 |
・採用日は相談に応じます。
・健康保険、厚生年金の加入も可能です。
・賞与については、労働時間に応じて支給し、賃金の1か月分を上限とします。
（６月、１２月、３月に支給。３月分は月平均１２９時間以上の勤務実績がある職員のみ支給）
・資格は不問です。介護福祉士の資格取得を目指している方歓迎します。
資格取得に向けた必須研修資金の貸付制度（一定条件クリアで支払免除）あります。詳細は面接時に説明します。
・面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 |
介護支援専門員（正規）ケアプランセンターしろみ
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ケアプランセンターしろみ |
| 仕事内容 |
〇居宅介護支援事業所でのケアプラン作成と利用者の相談業務 |
| 賃金・手当 |
月額（固定総額） 200,500 円～ 200,500 円
（内訳）
基本給 155,500 円～ 155,500 円
資格手当 30,000 円～ 30,000 円
業務手当 15,000 円～ 15,000 円（その他の手当）
待機手当 500 円/回（月10回程度）
扶養手当
通勤手当（上限50,000円）
昇給あり 1,200円～1,200円/月額（前年度実績）
賞与あり 年３回、賞与月数 計5.0月分（前年度実績） |
| 就業時間 |
変形労働時間制（１か月単位）
（1）8:30 ～ 17:30 |
| 所定労働日数 |
– |
休憩時間
休業制度等 |
休憩時間：60分、年間休日数：107日（月の公休９日）、年次有給休暇日数：1０日間
育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績あり、子の看護休暇取得実績あり、介護休暇取得実績あり |
| 特記事項 |
・採用日は相談に応じます。
・特別養護老人ホームしろみの介護支援専門員としての異動があります。
・昇給は６０歳からはありません。
・面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 |
その他の職種の募集や勤務形態等、ご不明な点はお問い合わせください。
福利厚生
しろみでは、職員が気持ちよく働いていけるよう、福利厚生の充実にも力を入れており、様々な職員支援を行っています。
ソフトボールやバレーボールなどの大会へ参加したり、日帰り職員旅行を行ったりと、職員一人ひとりが心身ともにリフレッシュし、同時に職員同士のコミュニケーションも図りやすい企画を提供しています。
今後もより充実した福利厚生の取り組みを考え、「ご利用者の笑顔のために、職員が笑顔でいられる」環境をつくっていきたいと思っています。
ソフトボール大会
バレーボール大会
職員日帰り旅行 in ハウステンボス
研修制度
新任研修、フォローアップ研修を、役付研修、施設内外研修など、スタッフのスキルアップを図るため、計画的に研修を行っています。（勤務時間内）その他、業務に資するための研修に、自己研修費助成制度を活用し参加することもできます。
～新任職員研修～
入職時に約５日程度の新任研修を実施し、法人の理念や方針について理解を深めてもらいます。
特に入職して３カ月間は教育期間として、職員一人ひとりに合った教育を行っています。
～施設内研修（毎月）～
スタッフのスキルアップのため、月１回施設内研修を開催しています。
施設内の専門スタッフだけではなく、外部から講師を招き実施をしています。
～外部研修～
長崎県内を中心に、職員の資質向上の為、外部研修にも出向いています。（勤務時間内）自身の休日を使って研修に参加する場合には、交通費の補助制度があり、職員の自己研鑽を施設としてもしっかりサポートしています。
ボランティア
しろみでは、入居されている皆さまに、住み慣れた地域の方々とふれあいながら、楽しく安心した日々を過ごしていただけるよう、一緒に活動してくださるボランティアを随時募集しております。
～内容～
・サークル活動のお手伝い
しろみでは、余暇活動としてカラオケ・手芸・おしゃれetc‥のサークル活動を行っています。サークル活動を一緒にお手伝いしてくださる方、書道や生け花など特技を活かしてみたい方、介護のお仕事に興味がある方．．．
ボランティアの経験がある方も初めて経験される方、学生さんも大歓迎です！
～基本情報～
時間：午前１０時～午後４時の間
服装：家庭的の服装（ジャージ上下不可）
